東財《行政管理學》單元作業(yè)一

試卷總分:100  得分:100

一、單選題 (共 10 道試題,共 50 分)

1.政府管理（ ）的主要任務是通過監(jiān)督、檢査、反饋、掌握情況、發(fā)現(xiàn)問題、采取措施、糾正偏差、保證行政機關科學、有效運行最終達到預期的管理目標。

A.控制職能

B.協(xié)調職能

C.組織職能

D.決策職能

2.按照培訓的（ ）不同，將公務員培訓分為初任培訓和任職培訓。

A.機構

B.內容

C.性質

D.人員

3.行政組織的核心問題是（ ）。

A.機構設置

B.職能目標

C.人員構成

D.權責體系

4.可以全面了解擬錄用人員的情況，但是耗費時間長，不能迅速彌補職位空缺的人員錄用法是（ ）。

A.檔案法

B.布告法

C.考察法

D.推薦法

5.按照錄用（ ）的不同，劃分為考選、調任等。

A.人員

B.性質

C.時間

D.方式

6.在領導機關領導下，負責組織和管理某一方面行政事務的機關是（ ）。

A.中樞機關

B.輔助機關

C.咨詢機關

D.職能機關

7.過分重視學歷，忽視對專業(yè)人才的培養(yǎng)的分類管理方式是（ ）。

A.品位管理

B.職位管理

C.層級管理

D.任務管理

8.（ ）是組織賴以建立和存在的前提及基礎。

A.機構設置

B.職能目標

C.人員構成

D.權責體系

9.政府職能的核心內容是（ ）。

A.政治職能

B.經濟職能

C.社會職能

D.文化職能

10.政府管理過程中的首要職能是（ ）。

A.組織職能

B.社會職能

C.決策職能

D.控制職能

二、多選題 (共 5 道試題,共 25 分)

11.獎勵的種類有（ ）。

A.精神獎勵

B.物質獎勵

C.晉升獎勵

D.職務獎勵

12.現(xiàn)行《公務員法》將公務員分為（ ）。

A.綜合管理類

B.專業(yè)技術類

C.領導決策類

D.行政執(zhí)法類

13.與中央政府相比，地方政府的特點有（ ）。

A.職能的雙重性

B.決定的最終性

C.管理的社會性

D.權力的非主權性

14.公務員制度的原則有（ ）。

A.實行委任制

B.政事分途

C.政治中立

D.實行功績制

15.編制管理主要的內容有（ ）。

A.部門管理

B.機構管理

C.職能管理

D.人員管理

三、判斷題 (共 5 道試題,共 25 分)

16.提出“管理就是決策”觀點的學者是懷特。（ ）

17.當代政府所使用的工具中的公私伙伴關系屬于先鋒派類。（ ）

18.作為學科的行政管理學，其主要研究內容與行政管理的主要構成要素是一致的。（ ）

19.改革開放30多年來，我國政府經歷了一個從有限型政府向全能型政府轉變的過程。（ ）

20.政府能力的大小強弱決定了政府職能的實現(xiàn)程度。（ ）